Transformar
los problemas en oportunidades y rompiendo
ataduras
Es bastante común encontrar historias asociadas a
situaciones donde podríamos apoyarnos o vernos reflejados en algún momento de
nuestra vida profesional. Las fabulas son la salida de asociación que como un
vehículo unen la realidad con la ficción.
De todas las que en algún momento me fueron llegando quiero
hoy rescatar dos: una la de La Vaca cuando por allá por 2001 leí el libro de
dicho nombre de Camilo Cruz y me pareció genial la asociación de cómo cada uno
de nosotros tenemos nuestras propias vacas que nos atan inconscientemente. Hace
un tiempo a esta parte del blog de un amigo (Martín Leroy) leí la fabula del
Burro que me pareció muy buena la visión del problema.
Por lo que quiero rescatar hoy al Burro y La Vaca en sus
dos fabulas que no tengo duda tienen mucha actualidad pero más aún futuro. Ya
que con más razón en estos tiempos que se avecinan donde sobresale el “Co”:
Co-creación, Co.working. Co-operar, tiempos de inteligencia colectiva donde la
generosidad y la colaboración son requisitos fundamentales que van a requerir
una mayor apertura, comportamiento asociativo, a desaprender lo malo y aprender
lo bueno para poder enfrentar los cambios rápidos que requieren las
organizaciones para transformase. Las culturas organizacionales no cambian por
arte de magia, no se transforman solas, somos los profesionales los que tenemos
que cambiar nuestros comportamientos, habilidades y conocimientos para provocar
esos cambios en las empresas.
